· 黨建薈萃

承諾制：全體黨員每年年初，對(duì)照崗位職責(zé)，結(jié)合公司、部門重點(diǎn)工作，填寫《黨員承諾書》，由分管領(lǐng)導(dǎo)審定，每年度末交由直屬領(lǐng)導(dǎo)和黨支部書記進(jìn)行工作業(yè)績(jī)考核。黨員承諾要緊扣生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，立足本職崗位，充分發(fā)揮先鋒作用，不斷提高自己的政治素質(zhì)，自覺踐行“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)定理想信念，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色，工作高起點(diǎn)，肯鉆研，敬業(yè)奉獻(xiàn)，以高尚的人格影響他人，做行業(yè)的標(biāo)兵，確保思想先進(jìn)，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

考核制：各黨總支、黨支部要根據(jù)西委〔2012〕8號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作流程及加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理的通知》做到“一季一考核”，嚴(yán)格按照西委〔2012〕5號(hào)《黨員先鋒模范作用考核辦法》之規(guī)定，每季度結(jié)束后，于下一季度第一周內(nèi)完成對(duì)黨員先鋒模范作用各項(xiàng)指標(biāo)的考核。其目的在于加強(qiáng)黨員管理，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，形成“以人為本、優(yōu)勝劣汰、持續(xù)改進(jìn)、和諧共贏”工作氛圍，每季度按時(shí)完成對(duì)黨員“工作業(yè)績(jī)、黨內(nèi)活動(dòng)的參與情況、工作態(tài)度、遵章守紀(jì)”四個(gè)方面的考核?？己私Y(jié)果反饋給被考核黨員，無(wú)異議后張貼或存檔。

評(píng)議制：各黨總支、黨支部根據(jù)西委〔2012〕8號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作流程及加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理的通知》做到“一年一評(píng)議”，于每年6月底，根據(jù)西委〔2012〕5號(hào)《黨員先鋒模范作用考核辦法》考核出來(lái)的結(jié)果進(jìn)行評(píng)議，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。將考核結(jié)果運(yùn)用于評(píng)選表彰“先進(jìn)黨員標(biāo)兵”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等活動(dòng)中去，樹立學(xué)習(xí)標(biāo)桿，建立黨員先鋒崗。對(duì)一年來(lái)考核結(jié)果較差者，實(shí)行誡勉談話，分析差距原因，指出努力方向，制定整改措施，積極幫助成長(zhǎng)。

登記制：各黨總支、黨支部要根據(jù)西委〔2012〕8號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作流程及加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理的通知》做到“兩年一登記”， 黨員如果沒(méi)有正當(dāng)理由，連續(xù)六個(gè)月不參加黨的組織生活，或不交納黨費(fèi)，或不做黨所分配的工作，支部大會(huì)將按照崗位職責(zé)，依據(jù)考核情況，根據(jù)黨章要求，督促其快速提高。

工會(huì)：西王集團(tuán)工會(huì)以維護(hù)職工合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)廣大職工生產(chǎn)積極性為目的，建立了工會(huì)、民主評(píng)議會(huì)、職工代表大會(huì)等各種工人組織，為職工提供安全、健康、衛(wèi)生的工作條件和生活環(huán)境，保障職工身心健康，促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展。堅(jiān)持利用網(wǎng)上論壇、短信、座談會(huì)等形式開展公司高層與員工對(duì)話，聽取職工建議和意見，解決職工實(shí)際問(wèn)題，密切了干群關(guān)系，建立起和諧的勞動(dòng)關(guān)系。

民兵：西王集團(tuán)武裝部成立于1996年，目前公司武裝部共有民兵1100人，其中包含近400名退伍軍人、40名基干民兵。集團(tuán)公司不斷加強(qiáng)民兵隊(duì)伍的思想建設(shè)、文化建設(shè)和軍事訓(xùn)練，及時(shí)進(jìn)行國(guó)防安全教育，建設(shè)起一支年輕化、知識(shí)化的隊(duì)伍，鞏固和發(fā)展“同呼吸、共命運(yùn)、心連心”的新型軍政軍民關(guān)系，開創(chuàng)了西王集團(tuán)民兵工作建設(shè)的新局面。民兵隊(duì)伍圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，突出生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干，做好安全保衛(wèi)、消防等，真正起到了為企業(yè)創(chuàng)造安全、可靠、穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境和生活環(huán)境的作用。

婦聯(lián)：西王集團(tuán)2001年成立“婦代會(huì)”，現(xiàn)有女職工2533人。“婦代會(huì)”帶領(lǐng)公司女職工、女村民，奮發(fā)圖強(qiáng)，銳意進(jìn)取，積極維護(hù)婦女權(quán)益，發(fā)揮了婦女半邊天的作用。通過(guò)開展“爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明崗”、“五好文明家庭”、“好媳婦”等活動(dòng)，引領(lǐng)廣大婦女愛崗敬業(yè)、尊老愛幼、勤儉持家，使婦女成為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的行家里手，家庭安定的良好穩(wěn)定劑，慈善愛幼的模范。隨著西王集團(tuán)快速發(fā)展，婦代會(huì)現(xiàn)已下設(shè)11個(gè)管理小組，同時(shí)承擔(dān)著計(jì)劃生育管理工作，嚴(yán)格按國(guó)家各項(xiàng)管理規(guī)定，為育齡婦女服務(wù)。先后榮獲“全國(guó)婦聯(lián)基層組織建設(shè)示范社區(qū)”、 “全國(guó)計(jì)生協(xié)會(huì)工作先進(jìn)單位”、“全市計(jì)劃生育村民自治模范村”稱號(hào)。

青年：西王集團(tuán)現(xiàn)有職工16000余人，其中35歲以下的青年職工占企業(yè)總?cè)藬?shù)的66%。為加強(qiáng)對(duì)廣大青年職工的管理，調(diào)動(dòng)企業(yè)青年的積極性，發(fā)揮青年主力軍作用，創(chuàng)造性的開展工作，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展，集團(tuán)于2000年9月26日成立共青團(tuán)西王集團(tuán)委員會(huì)，現(xiàn)有團(tuán)員青年4573名，下設(shè)1個(gè)團(tuán)總支，14個(gè)團(tuán)支部。多年來(lái)，在上級(jí)黨委和團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，集團(tuán)團(tuán)委大力推動(dòng)團(tuán)建創(chuàng)新，努力加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)，不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮團(tuán)的組織優(yōu)勢(shì)，有力地推動(dòng)了企業(yè)健康、科學(xué)、快速地發(fā)展。